Günümüzde yaşanan teknolojik ve sosyal gelişmelerin yansımaları şüphesiz iş ilişkilerinde de görülmektedir. Nitekim teknolojik imkan ve gereçlerin kullanımı, bir yanda işçilerin iş görme edimlerini ve verimliliklerini etkilerken, diğer yanda işverenin yönetim hakkına dayanarak işçileri üzerinde tatbik edeceği gözetim ve denetim yöntemlerini zenginleştirmektedir. Fakat bu yöntemlerden pek çoğu işçinin temel hak ve özgürlüklerinin ihlali ve kişisel verilerinin hukuka aykırı olarak işlenmesi ihtimalini beraberinde getirmektedir.
Çalışma da işverenin yönetim hakkı ve sınırları, iş ilişkisinde sık karşılaşılan örnekler ve yargı kararlarına konu uyuşmazlıklar göz önünde bulundurularak incelenmiş. Bu kapsamda işverenin yönetim hakkının; işçinin çalışma ve dinlenme süreleri üzerinde etkileri, çalışma koşullarında esaslı değişiklik ile ilişkisi, işyeri nakline ilişkin değişiklik kayıtları ve bunların geçerliliği, işverenin yönetim hakkına istinaden işçilerin telefon görüşmelerini, e-posta yazışmalarını, internet trafiğini, işyerindeki görüntülerini, işyerine giriş çıkışlarını, işyeri dışındaki hareketlerini denetleyip denetleyemeyeceği konuları, çalışmada incelenen hususların başlıcalarıdır.
Yönetim Hakkı Kavramı ve Niteliği | |
Yönetim Hakkının Uygulanması | |
Yönetim Hakkının Genişletilmesi ve Sınırlanması |
- Kitap Hakkında
Günümüzde yaşanan teknolojik ve sosyal gelişmelerin yansımaları şüphesiz iş ilişkilerinde de görülmektedir. Nitekim teknolojik imkan ve gereçlerin kullanımı, bir yanda işçilerin iş görme edimlerini ve verimliliklerini etkilerken, diğer yanda işverenin yönetim hakkına dayanarak işçileri üzerinde tatbik edeceği gözetim ve denetim yöntemlerini zenginleştirmektedir. Fakat bu yöntemlerden pek çoğu işçinin temel hak ve özgürlüklerinin ihlali ve kişisel verilerinin hukuka aykırı olarak işlenmesi ihtimalini beraberinde getirmektedir.
Çalışma da işverenin yönetim hakkı ve sınırları, iş ilişkisinde sık karşılaşılan örnekler ve yargı kararlarına konu uyuşmazlıklar göz önünde bulundurularak incelenmiş. Bu kapsamda işverenin yönetim hakkının; işçinin çalışma ve dinlenme süreleri üzerinde etkileri, çalışma koşullarında esaslı değişiklik ile ilişkisi, işyeri nakline ilişkin değişiklik kayıtları ve bunların geçerliliği, işverenin yönetim hakkına istinaden işçilerin telefon görüşmelerini, e-posta yazışmalarını, internet trafiğini, işyerindeki görüntülerini, işyerine giriş çıkışlarını, işyeri dışındaki hareketlerini denetleyip denetleyemeyeceği konuları, çalışmada incelenen hususların başlıcalarıdır.Konu BaşlıklarıYönetim Hakkı Kavramı ve Niteliği Yönetim Hakkının Uygulanması Yönetim Hakkının Genişletilmesi ve Sınırlanması Stok Kodu:9786057820969Boyut:16,00x24,00Sayfa Sayısı:204Baskı:1Basım Tarihi:2019Kapak Türü:Karton KapaklıDili:Türkçe
- Yorumlar
- Yorum yazBu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.