İnsan Kaynakları Yönetimi

İnsan Kaynakları Yönetimi insan kaynaklarının organizasyonun hedefi doğrultusunda en verimli şekilde kullanılması ve çalışanların ihtiyaçlarının karşılanıp mesleki bakımdan gelişmelerinin sağlanması üzerine odaklanır.

Günümüzde böylesine önemli hale gelen İnsan Kaynakları Yönetimi konusunu ele alan bu çalışma; insan kaynaklarını kapsamlı bir şekilde ve modern bakış açısıyla ele almaktadır. Dört akademisyen tarafından hazırlanan çalışma; İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri, İşletme Fakülteleri ve Siyasal Bilgiler Fakülteleri'n de okutulan İnsan Kaynakları Yönetimi derslerinin kapsam ve içeriğine göre hazırlanmış ve bu alanda temel bilgiler ve süreçler sade bir şekilde ortaya konmuştur.

Konu Başlıkları:

	İnsan Kaynakları Yönetimi–Kavramsal Çerçeve
	İnsan Kaynaklarının Seçimi, Eğitimi ve Geliştirilmesi
	İnsan Kaynakları Yönetiminde Teknik İşlevler ve Uygulamalar
	Kariyer Yönetimi
	İnsan Kaynaklarında Motivasyon ve Ücret Yönetimi
	Süreç ve Performans Yönetimi
	Yetenek Yönetimi
	Türk Kamu Personel Yönetimi
	İnsan Kaynakları Planlaması Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi Kadro Düzenlemesi
	İnsan Kaynakları Yönetiminde Çalışanlara Yönelik Hukuki ve İdari Düzenlemeler
	Çalışanların Temsili Ve Endüstri İlişkileri
	İnsan Kaynakları Yönetiminde Güncel Konular